공단 경영방침을 통한 혁신과 미래 가치창출 

혁신감사팀  김예슬 사원

시민 및 고객 여러분 안녕하세요? 홈페이지 관리자입니다. 오늘은 속초시시설관리공단 혁신감사팀에서 근무하게 된 김예슬사원의 이야기를 해볼까 합니다. 혁신감사팀 김예슬 사원을 만나보겠습니다.

Q. 안녕하세요~? 먼저 자기소개 부탁드립니다.

A. 안녕하세요! 2023년 12월부로 속초시시설관리공단 혁신감사팀에서 근무하게 된 김예슬입니다.

​Q. 혁신감사팀은 구체적으로 어떤 업무를 하는 팀인가요?

A. 혁신감사팀은 공단의 사업을 기획하고 감사를 하는 팀입니다. 공단 전체의 예산을 담당하기도 하고 홍보 등의 업무도 있습니다.

Q. 팀에서 개인적으로 맡은 업무는 무엇이며 해당 업무를 어떻게 생각하시는지 말씀해주세요!

A. 저는 혁신감사팀에서 인권경영과 CS 그리고 홍보를 담당하고 있습니다.

Q. 그럼 이제부터 입사와 관련된 얘기를 나눠보고 싶어요. 먼저, 속초시 시설관리공단을 알게 된 계기와 지원 동기가 무엇인가요?

A. 처음에는 채용 공고문을 보고 속초시시설관리공단을 알게 되었습니다. 이전에 일 때문에 잠깐 속초에 살았던 경험이 있는데, 그 때 속초에서 살았던 때가 저에게 행복한 기억으로 남아 지원하게 되었습니다.

Q. 입사 전 관련 경력이나 경험이 취업에 도움이 되었다고 생각하시나요?

A. 타 공공기관에서 계약직으로 일해본 경험이 자소서나 면접에 도움이 되었다고 생각합니다. 필기 실력이 어느 정도 갖춰진 상태라면 공공기관 업무 경험을 쌓는 것도 좋다고 생각합니다.

Q. 그럼 자격증이나 별다른 필요 사항이 있었나요?

A. 필수 자격증은 따로 없었습니다. 하지만, 컴퓨터 관련 자격증은 취득하면 취업 후 업무에 도움이 많이 된다고 생각합니다.

Q. 공개채용 시 면접에 대해서 하시고 싶으신 말씀 있으신가요?

A. 저는 면접에 자신이 없는 편이었는데, 공단의 면접은 면접 분위기가 타공단에 비해 편하게 답변을 유도해 주셔서 저를 잘 드러낼 수 있었던 것 같습니다. 내가 어떤 사람인지 겸손한 태도로 잘 표현하는 게 중요하다고 생각합니다.

Q. 그렇다면 신입사원으로서 공기업에서 가져야 할 자세와 후배들에게 해주고 싶은 말이 있다면?

A. 입사 초기에는 업무도 잘 모르고 회사 분위기도 잘 몰라 어색한데, 적극적으로 인사도 하고 질문도 하면 금방 회사에 적응할 수 있다고 생각합니다. 입사했는데 모르는 게 당연하고 부끄러워하지 않고 질문하면서 이를 숙지하여 배우는 자세가 중요하다고 생각합니다.

Q. 마지막으로 시민과 고객여러분, 그리고 미래의 우리 공단에 지원할 여러분들께 하고 싶은 말은?

A. 속초 시민과 고객분들께 더 나은 서비스를 제공하기 위해 고민하고 또 고민해보겠습니다. 고객의 관점에서 바라보고 고객편의성을 위해 뛰는 공단의 직원이 되겠습니다.
공공기관 준비하는 취업준비생 여러분들, 속초시시설관리공단은 블라인드 채용이니 망설이지 마시고 도전해보세요!